MENU

Информация о свободной жилой площади.

Администрация ГКУСОВО «Владимирский областной специальный дом для ветеранов» информирует о свободной жилой площади по состоянию на 01.09.2018 года.

№ кв./комн.

Информация по заселению Санитарно-техническое состояние жилой площади Полномочия по распределению

№18 - двух комнатная

Свободна 2 комната, площадь 10,4 кв.м Удовлетворительное Администрация города Владимира

№26 - одно комнатная

Свободна, площадь 28,4 кв.м. Удовлетворительное Администрация города Владимира

№41 - двух комнатная

Свободна, площадь 42,8 кв.м. Удовлетворительное Администрация города Владимира

№52 - одно комнатная

Свободна, площадь 27,8 кв.м. Удовлетворительное Департамент социальной защиты населения администрации Владимирской области

№53 - двух комнатная

Свободна, площадь 42,2 кв.м. Удовлетворительное Администрация города Владимира

История ГКУСО ВО «Владимирский областной  специальный дом для ветеранов» 

      Государственное учреждение Владимирской области «Владимирский областной специальный дом для ветеранов» создано  в 1998 году в соответствии с Постановлением Губернатора Владимирской области. Учредителем дома является департамент социальной защиты населения администрации Владимирской области. По настоящее время  дом для ветеранов является единственным в области учреждением социального обслуживания квартирного типа, оказывающего услуги по предоставлению жилого помещения в домах жилищного фонда социального использования.

Предмет и цели деятельности Учреждения:

предоставление жилых помещений для постоянного проживания одиноких граждан пенсионного возраста, из числа ветеранов ВОВ, ветеранов боевых действий на территории СССР, РФ и других государств, ветеранов госслужбы, ветеранов военной службы и труда, а также супружеских пар из их числа, сохранивших полную или частичную способность к самообслуживанию в быту и нуждающихся в создании условий для самореализации основных жизненных потребностей.

       Штатное расписание учреждения в 1998 году было утверждено Постановлением главы администрации Владимирской области в количестве 9 штатных единиц. В 1999 году в целях обеспечения качества предоставления социальных услуг проживающим  принято решение дополнить штат учреждения до 17,5 штатных единиц.

     1999- 2010гг.

  • 1 - специалист по социальной работе, 0,5 ставки социального работника, 2 медицинских сестры, 0,5 врача-специалиста и др. обслуживающий персонал.

     2010- 2015гг.  

  • 1 - специалист по социальной работе, 1- ставка социального работника, 2  медицинских сестры, 0,5 врача-специалиста и 1-психолог, 1-культорганизатор и др. обслуживающий персонал.  
  • В  2011 году психолог прошел дополнительное обучение на семинаре по арт-терапии в г. Москве
  • В 2013 году врач-специалист (невролог на 0,25ст. по совместительству) прошла дополнительное обучение и получила диплом по организации здравоохранения и общественного здоровья 
  • В 2014 году социальный работник и специалист по социальной работе повысили свою квалификацию по дополнительной профессиональной программе «Социальная работа» в рамках дистанционного обучения в Московской юридической академии МФЮА

В 2011 году учреждение было переименовано в государственное казенное учреждение социального обслуживания Владимирской области «Владимирский областной специальный дом для ветеранов».

     В доме созданы современные, комфортные и благоприятные условия проживания в 1-комнатных и 2-х комнатных квартирах со всеми удобствами  Жители могут получать весь комплекс социальных  и коммунальных услуг, не выходя из дома. Учреждение оснащено средствами малой механизации для облегчения самообслуживания проживающих граждан. При доме организован круглосуточно действующий диспетчерский пункт, обеспеченный внутренней связью с жилыми помещениями и внешней телефонной связью. Медицинское обслуживание проживающих в  доме граждан осуществляется, в соответствии с договором, медицинским персоналом территориальной больницы. В доме есть помещения для проведения культурного досуга и посильной трудовой деятельности, библиотека, молельная, кабинет оздоровительных занятий, сенсорная комната,  комната отдыха для проведения фуршетов.

 С 2010 года в Доме проводится все больше социальных, благотворительных и культурно-массовых мероприятий, направленных на поддержку  людей старшего возраста, что является важнейшей составляющей работы Дома. Неотъемлемой частью дома для ветеранов является социальная служба. Отделение социального обслуживания на дому в учреждении создано в 2011 году, для этой цели было разработано Положение об отделении. Основная цель  отделения социальной службы дома для ветеранов - максимально облегчить проживание пожилых людей в нашем доме, поддержать  их личный и социальный статус, защитить их права и законные интересы. Каждый вновь заселившийся получает  всю необходимую информацию о порядке и условиях предоставления социальных услуг в соответствии с N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации". Не покидая привычной для себя среды, каждый проживающий  может получить социальные услуги в форме социального обслуживания на дому – это  покупка и доставка продуктов питания, промышленных товаров первой необходимости, санитарно-гигиенические услуги. Не оставлены без внимания и социально-правовые услуги: оказывается содействие по вопросам пенсионного обеспечения, в получении установленных законодательством льгот и преимуществ, социальных выплат. Социальное обслуживание и социальное сопровождение может осуществляться как на постоянной, так и временной основе.

       Оплата коммунальных и социальных услуг не требует от проживающих усилий, поскольку осуществляется через бухгалтерию, расположенную в самом доме. Социальные работники, бухгалтерия и другие сотрудники  каждый день  решают проблемы жителей дома, начиная с проблем общения, взаимодействия с другими людьми и до получения социальных и иных услуг. В наше непростое время они несут чуткое отношение и   конкретную помощь всем проживающим в доме для ветеранов.

Итоги деятельности ГКУСОВО «Владимирский областной специальный дом для ветеранов» за 2017 год

ГКУСОВО «Владимирский областной специальный дом для ветеранов» осуществляет основную деятельность по предоставлению жилого помещения в домах фонда социального назначения отдельным категориям пожилых граждан, социальной поддержки и помощи в реализации законных прав и интересов, содействия в улучшении их социального и материального положения, а также психологического статуса и имеет следующие приоритетные направления:

- организация социального обслуживания пожилых граждан в соответствии с государственными стандартами социального обслуживания населения во Владимирской области с учетом индивидуальных потребностей и нуждаемости с использованием современных технологий и методических рекомендаций;

- использование в работе эффективных методов и технологий, направленных на повышение доступности и качества социальных услуг жителям дома в форме социального обслуживания на дому,

- улучшение качества жизни граждан пожилого возраста,

- повышение социальной эффективности социальной работы, применение различных методов измерения ее результативности;

- развитие межведомственного взаимодействия и социального партнерства с общественными организациями, социально ответственным бизнесом с целью расширения круга субъектов, оказывающих социальную поддержку гражданам пожилого возраста и инвалидам;

- профессиональное развитие персонала, направленное на формирование компетентности, инновационную деятельность сотрудников.

Дом для ветеранов рассчитан на заселение 62 квартир (ветераны войны и труда, ветераны боевых действий, инвалиды и одинокие граждане), нуждающихся в социальном обслуживании и реабилитационных услугах.

Учреждение функционирует в соответствии с Уставом, Положениями об отделениях, правилами внутреннего трудового распорядка, правилами общежития в домах квартирного типа и др. локальными актами.

В доме созданы комфортные и благоприятные условия проживания в 1 и 2-х комнатных квартирах по договору найма;

- имеется актовый зал, библиотека, молельная комната, кабинет для оздоровительных занятий (сенсорная комната), комната отдыха для дополнительных творческих занятий, кабинеты для административного и обслуживающего персонала.

- в рамках социального сопровождения осуществляется тесное сотрудничество с различными общественными организациями, образовательными учреждениями и учебными заведениями, учреждениями дополнительного образования и др. организациями,

- активно используется помощь волонтеров и добровольческих организаций,

-психологическое сопровождение на всех этапах социального обслуживания в штатном режиме.

В 2017 году вся деятельность учреждения была направлена

на повышение качества жизни пожилых граждан, обеспечение доступности и качества предоставляемых социальных услуг в форме социального обслуживания на дому, в том числе:

  • Выполнение и соблюдение обязательных требований, установленных ФЗ-442 «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»
  • Оказание социальных услуг жителям дома с учетом нуждаемости и индивидуальных потребностей.
  • Обеспечение организации досуговой деятельности; оздоровительной работы с учетом желания и состояния здоровья пожилых граждан, проживающих в доме;
  • Создание условий для активного образа жизни;
  • Обеспечение сохранности жилых и нежилых помещений, мест общего пользования, инженерно-технического оборудования и объектов благоустройства придомовой территории;
  • Совершенствование системы предоставления коммунальных услуг нанимателям.

В рамках реализации мероприятий по нормативно-правовому, кадровому обеспечению.

- скорректирована база нормативных документов по предоставлению социальных услуг в форме социального обслуживания на дому, по оплате жилого помещения и коммунальным услугам,

- в рамках реализации ФЗ № 442 «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации» приведена в соответствии с требованиями документация, в том числе заключены договора с получателями социальных услуг, разработаны для каждого ИППСУ (все обслуживаемые включены в регистр получателей услуг), всего 64 получателя.

- разработаны памятки для жителей по предоставлению коммунальных услуг с учетом тарифов на 2017 год, обновлены информационные стенды,

- разработаны социальные паспорта на получателей социальных услуг, особо нуждающихся в социальном сопровождении (обращения в органы исполнительной власти, находящиеся в трудной жизненной ситуации и по др. причинам) - 20 жителей

- заключены договора с подрядными организациями по техническому обслуживанию здания, инженерного оборудования и др.- всего 73 договора

- в рамках социального сопровождения и волонтерской помощи заключены соглашения о сотрудничестве с организациями, образовательными учреждениями, всего - 18;

- проведена работа по обновлению сайта учреждения в соответствии с требованиями ст. 13 ФЗ № 442 «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации» и рекомендациями ДСЗН.

Кадровая политика:

Для более качественной и эффективной деятельности учреждения, в связи с изменениями законодательства в сфере социального обслуживания, а также ввиду утяжеления контингента проживающих получателей социальных услуг, в 2017 году были внесены изменения в штатное расписание учреждения с учетом профессиональных стандартов:

  1. Выведено 0,25 ст. - врача-специалиста с 01.08.2017 г.
  2. Введено дополнительно с 01.02.2018г.
  • 4 ставки – социального работника (из расчета на 1 соц. работника- 14 получателей услуг, в соответствии с проф.стандартами – 9,6 чел.),
  • 1 ставка – специалиста по социальной работе (ведение учета и консультирование пожилых граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации и нуждающихся в предоставлении им различных видов социальных услуг и социальной поддержки, организация работы социального сопровождения, организация досуга)

Таким образом, штатное расписание составило 22,5 единиц, из них фактически работало: 2- бухгалтерия, 4- дежурных, 4- социальных работника, 2-специалиста по социальной работе, 1- старший дежурный, 0,5- культорганизатор, 0,5-делопроизводитель, 1- рабочий по обслуживанию здания, 3- внешние совместители (специалист-0,25 ставки, психолог-0,5 ст., культорганизатор 0,5 ст.). Стаж работы в социальной сфере более 5 лет имеют 50% сотрудников, 85%- имеют высшее или средне-специальное образование.

Пожарная безопасность и внутриобъектовый режим.

Деятельность учреждения по вопросам ГО, ЧС и пожарной безопасности в 2017 году была направлена на проведение профилактических мероприятий с целью недопущения трагедий и несчастных случаев.

В прошедшем году 3 сотрудников учреждения прошли обучение пожарно-техническому минимуму в ООО «Пожарный центр», 1 (директор) по ГО ЧС.

В 2017 году в доме проведено 4 тренировки по эвакуации жителей и сотрудников в случае возникновения пожара, в которых приняли участие 70% получателей социальных услуг (в том числе и нуждающиеся в посторонней помощи) и 15 человек персонала.

В 2017 году частично производилась замена датчиков АПС, заправка огнетушителей-22 штуки.

Активизировалась работа добровольной пожарной дружины. На сегодняшний день дружина насчитывает 7 человек.

В целях создания общей системы безопасности по защите от террористических угроз, несанкционированного проникновения посторонних лиц, сохранения материальных ценностей, а также соблюдения внутреннего общественного порядка в местах массового пребывания людей, имеется КТС, 12 внутренних видеокамер и 2 внешние по периметру здания. В соответствии с требованиями законодательства в области антитеррористической безопасности в учреждении имеется паспорт АТБ, согласован с УВД Владимирской области и ФСБ.

Отделение социального обслуживания на дому:

Общими направлениями деятельности являются:

- выявление и учет жителей, нуждающихся в социальном обслуживании,

- качественное предоставление социальных услуг жителям дома с учетом нуждаемости в форме социального обслуживания на дому, социальное сопровождение в соответствии с ФЗ-442 «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»

-изучение потребности обслуживаемых в различных видах услуг,

- внедрение эффективных подходов и инновационных форм социального обслуживания на дому,

- привлечение волонтерских и добровольческих организаций, а также физических лиц к участию в предоставлении социальных услуг на дому, социальное сопровождение и содействие в решении поступивших запросов от проживающих.

Всего за период 2017 года было оказано:

социально-бытовых услуг - 2270,

социально-медицинских услуг - 6056,

социально-психологические - 653,

социально-педагогические (досуг) - 314,

социально-правовые - 51,

услуги в целях повышения коммуникативного потенциала - 79.

О медицинском обслуживании и реабилитационных мероприятиях для инвалидов:

В соответствии с договором о совместной деятельности по медицинскому обслуживанию жителей дома для ветеранов с ГБУЗ «Городская больница № 2 г. Владимира», в апреле 2017г. на базе учреждения был проведен ежегодный медицинский осмотр:

- 46 жителя дома были осмотрены врачами-специалистами ГБУЗ №2

Организован стационар на дому:

-11 человек прошли курс лечения по назначению участкового терапевта и врача-невролога,

- проведена вакцинация: 20 человек были привиты от гриппа.

Оказывалось содействие жителям дома при оформлении на санаторно-курортное лечение. В частности, за прошлый год отдохнули и поправили свое здоровье в санаториях Владимирской и соседних областей 28 проживающих:

- 30 человек посетили госпиталь для участников и ветеранов войн Пенкино,

- санаторий «Заклязьменский» - 4 человека,

Разработаны и актуализированы ИПРА - 43.

В числе лечебно-оздоровительных мероприятий, проводившихся в 2017 году в нашем учреждении можно назвать и занятия в группе оздоровительной гимнастики в мини-клубе «Второе дыхание», которые проводятся 2 раза в неделю. За 2017 год проведено 67 занятий, регулярно их посещали 9 проживающих.

В 2017 году в доме проживали граждане, имеющие инвалидность – всего 47 человек.

Из них: инвалидов 1 группы- 12 человек

2 группы-27 человек

3 группы- 8 человек.

Оформлены документы и получены, после освидетельствования в учреждении МСЭ 15 новых ИПРА, актуализировано- 8 ИПРА .

Отказались от оформления документов для формирования ИПРА – 3 человека

( Тихонова Н.Н., Лезова М.Г., Савчук А.П). При анализе ИПРА выявлена нуждаемость в средствах технической реабилитации у 37 человек,

А) Слухопотезирование – 7 человек

Б) Прикроватный столик и сиденье в ванну: 17 ед.

В) Корсеты, наколенники, аппараты на конечности: 7 ед

Г) Абсорбирующие изделия: 5 человек

Д) Трости: 25 шт., в том числе 3 тактильные

Е) Обувь: 4 человека

Ж) Кресло-стул с санитарным оснащением: 3 человека

З) Кресло-коляска с ручным приводом: 4 человека

И)ТСР для слепых и слабовидящих : 11 единиц для 4 человек

Нуждаются:

  • в социально-психологической помощи-10 человек,
  • в санаторно- курортном лечении- 9 человек,
  • в мероприятиях социально-средовой реабилитации-26 человек.

О мониторинге качества социальных услуг за 2017 год.

Ежегодно в учреждении в октябре-ноябре проводится мониторинг результативности предоставления услуг гражданам пожилого возраста и инвалидам из их числа. Анкета, предлагаемая получателям услуг, разработана с учетом специфики учреждения. Результаты анкетирования обобщаются, дополнительно выявляются у опрошенных возможные замечания и предложения по организации предоставления социальных услуг, проанализированный материал направляется в ДСЗН.

  • социологические исследования, приуроченные к знаменательным датам: Международному дню пожилого человека и Международному дню инвалида. Цель данных опросов – анализ состояния социального благополучия проживающих, степени удовлетворенности работой сотрудников дома для ветеранов, в оценке информированности проживающих о мерах социальной поддержки и льготах, предоставляемых инвалидам и пожилым людям, выявление проблем.

Всего в общей сложности за прошлый 2017 год проведено 10 опросов, в которых приняли участие более 60% проживающих. Анализ исследований показал, что жители информированы обо всех мерах социальной поддержки и льготах, предоставляемых инвалидам, в целом удовлетворены качеством предоставляемых услуг, работой сотрудников учреждения.

О досуговой деятельности:

Приоритетным направлением в работе учреждения остается - обеспечение и повышение уровня организации и проведения культурно-массовых мероприятий с учетом желания и состояния здоровья пожилых граждан;

Жители дома активно участвуют в городских и областных мероприятиях. На базе учреждения постоянно проводятся культурно-массовые мероприятия, концерты, фуршеты, информационные и творческие встречи, коллективно посещаются различные досуговые центры, музеи, выставки. Разработана циклограмма досуговых мероприятий, где отражена кружковая работа, деятельность мини-клубов общения, проведение лекций, бесед, вечеров отдыха и другие формы работы.

В среднем ежемесячно проводится 5 культурно-массовых мероприятий различной формы и направленности. Ежедневно ведется учет всех мероприятий в журнале досуговой деятельности дома для ветеранов. Особо значимые мероприятия освещаются в СМИ, информация размещается на сайте учреждения.

Проживающие учреждения участвовали в различных конкурсах: конкурсы «Цветочный хоровод», на лучшую новогоднюю елочную игрушку; пасхальные поделки, конкурсе, посвященном Дню победы «Поклонимся великим тем годам» и др.

В течение года продолжалась работа и занятия в 8 мини-клубах различной направленности, активно работали мини – клубы:

- художественной самодеятельности «Надежда» (рук. Почалов М.Л.);

- художественного творчества «Радуга» (рук. Ларина Д. В.);

- оздоровительная гимнастика «Второе дыхание» (рук. Матсапаева А.);

- творческая мастерская «Вдохновение» (рук. Тимофеева О.В.);

- «Содружество» (рук. Бобченко Т.Г.);

- «Зумба – фитнес» - (рук. Сабурова К.);

- «Кинематограф» - (рук. Тимофеева О.В.);

- «Литературная гостиная» (рук. Маркова Т.А.).

п/п

Направления деятельности

Кол-во мероприятий

Кол-во получателей соц. услуг

1.

Концертные программы, творческие встречи, календарные праздники

45

847

2.

Благотворительные акции (волонтёры)

33

387

3.

Выездные мероприятия (участие в конкурсах, посещение выставок, экскурсии);

40

304

4.

Связь с Епархией (духовная жизнь жителей дома)

20

214

5.

Общедомовые собрания, работа мини-клубов

13

236

Связь с Владимиро-Суздальской Епархией:

  • основном все мероприятия проводились на базе дома для ветеранов в помещении молельной комнаты Святого великомученика целителя Пантелеймона. Мероприятия проводил отец Владимир (в миру Нецветаев Владимир) - настоятель Успенского Кафедрального собора. За период 2017 года организовано 31 молебнов и обрядов (средняя посещаемость - 25 человек).

В том числе: организовано 9 благотворительных концертов с участием воспитанников воскресных школ.

О работе с волонтерами:

В 2017 году продолжалась работа с волонтерскими движениями. Учреждение посещали волонтеры - студенты ВлГУ;

- студенты РАНХиГС;

- студенты технологического колледжа г. Владимира;

- студенты политехнического колледжа г. Владимира;

- медицинского колледжа г. Владимира;

- учащиеся общеобразовательных школ №16, №26, №28, №38, №46, №40; православной гимназии, Порецкой школы;

- учебный центр «Новый Стиль»;

- молодёжное движение «Доброштаб»;

- Центр дополнительного образования «Американский Дом»;

- Детские школы искусств №1 им. Танеева; №2 им. Прокофьева;

- представители Владимирской Епархии;Все они оказывали помощь в проведении различных мероприятий, посещали проживающих в квартирах и дарили им небольшие подарки, участвовали в акциях, субботниках по уборке жилых и нежилых помещений, благоустройству территории вокруг здания дома

Об источниках финансирования и расходах учреждения в 2017 году

За 2017 год в бюджет Владимирской области поступило администрируемых учреждением доходов на сумму 1595679,98 руб., в том числе:

- доходов от оказания платных социальных услуг и за найм жилого помещения – 97276,50 руб.

- возмещение платы за коммунальные услуги – 1498403,48 руб.;

- пожертвованные денежные средства – 20000,00 руб.

Расходы учреждения в 2017 году составили 11635011,38 рублей:

1. На обеспечение деятельности учреждения – 10743387,57 рублей:

- фонд оплаты труда учреждения составил– 5120474,10 рублей;

- иные выплаты персоналу учреждения за исключением ФОТ (пособие по уходу за ребенком до 3-х лет) – 646,94 рублей;

- начисления на выплаты по оплате труда – 1546373,40 рублей;

- услуги связи – 63255,21 рублей;

-транспортные расходы – 12200,00 рублей;

- коммунальные услуги – 1681814,55 рублей;

- работы, услуги по содержанию имущества – 769993,62 рублей;

- прочие работы, услуги – 416997,78;

- уплата налога на имущество организации и земельного налога – 925000,00 рублей.

- приобретение основных средств – 7000,00 рублей;

- приобретение материальных запасов – 199631,97 рублей.

2. Расходы на подготовку и дополнительное профессиональное образование работников – 12400,00 рублей.

2. Расходы на реализацию планово-предупредительных мероприятий комплексной безопасности учреждения в рамках подпрограммы «Обеспечение пожарной безопасности» - 119223,81 рублей.

3. Расходы на развитие материально-технической базы учреждения в рамках подпрограммы «Старшее поколение» - 760000,00 рублей.

В рамках ДЦП на ремонтные работы и развитие материально-технической базы учреждения направлено:

432000 рублей - в рамках подпрограммы "Старшее поколение" на выполнение работ по замене оконных и балконных блоков; 53860 рублей – на установку речевых оповещателей в лифтах; 99896,80- текущий ремонт помещений общего пользования; 174243,20 – приобретены товары и оборудования для доступной среды. Данные работы выполнены в полном объеме и оплачены полностью.

119223,81 рублей - в рамках подпрограммы «Обеспечение пожарной безопасности». На данные денежные средства были приобретены противопожарные стенды, произведен монтаж автоматической пожарной сигнализации, осуществлялось техническое обслуживание аварийного освещения, каналообразующего оборудования, приобретены средства индивидуальной защиты для сотрудников.

Благотворительность:

За 2017 год поступило основных средств на сумму 25550 - передано с баланса Управления социальной защиты населения; стол160см. 5шт. на сумму 14000,00 руб., тумба 3 ящика 5 шт. на сумму 11550,00 руб., безвозмездно поступили продукты питания на сумму 2455,25 от Управления социальной защиты населения, от ГГУСО ВО «ВСРЦН» поступили материальные запасы (обои)на сумму 1864,59 руб.

12.12.2017г. от ООО «Консультант-Владимир» получено пожертвование в размере 20000,00 руб., на которые были приобретены материальные запасы (продуктовые наборы, занавески) для ветеранов.

ПЛАН РАБОТЫ ГКУСОВО «Владимирский областной специальный дом для ветеранов» на 2018 год (скачать)

ПЛАН ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГКУСОВО «Владимирский областной специальный дом для ветеранов» на 2018 год (скачать)